Закон о компенсации за задержку не начисленных работнику выплат вступил в силу

Закон о компенсации за задержку не начисленных работнику выплат вступил в силу

Работодатель обязан выплатить проценты, если не начислил сотруднику деньги вовремя, а суд подтвердил право на них. Компенсация та же, что и, например, при просрочке зарплаты. Положение об этом закреплено в ТК РФ с 30 января 2024 года.

Проценты рассчитывают со следующего дня после даты, когда деньги обязаны были выплатить, если бы начислили вовремя. Их размер — не ниже 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ от суммы долга.

Документ: Федеральный закон от 30.01.2024 № 3-ФЗ

Получить бесплатный пробный доступ к КонсультантПлюс https://login.consultant.ru/demo-access/